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社員インタビュー

総務人事部

Tさん

(2024年入社)

主に人事評価制度の運用と採用業務の取りまとめ、その他新規取り組みの検討や草案作成を行っています。

入社理由は？

これまでに人事や総務といった会社のバックオフィス業務を20年ほど経験し、ある程度の知見は習得して参りました。社会人として折り返しの時期を迎えたのを機に、子供の頃から馴染みのある東武グループで自身の経験を還元し、ひいては地元へと貢献していきたいと思い入社させて頂きました。

子育てと仕事の両立のしやすさは？

休暇については、制度も充実し、取得もし易い環境のため子供の学校行事への参加や急な子供の体調不良へも柔軟に対応出来てとても有難く感じています。
また、個人的には会社と自宅が徒歩15分程ととても近いために、夜も子供と一緒に過ごせる時間が持てるのも嬉しいですね。

これからチャレンジしたいことは？

TSOL社員の皆さんやこれから入社される皆さんに、それこそ楽しくチャレンジ出来る職場環境を提供出来るよう、制度や体制の構築に取り組んで行きたいと思います。
今から10年後、20年後のTSOLがどんな会社になっているか、自身も楽しみながら取り組んで行きたいと思います。

1日の業務スケジュール

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